ARTICOLO

14.04.2023

Pensi che il lavoro ibrido non funzioni? I dati non sono d’accordo

Di Gartner

Via via che le condizioni economiche peggiorano, potresti essere tentato di riprendere un maggiore controllo sul lavoro, ad esempio imponendo un rigido ritorno in ufficio. I nostri dati mostrano che sarebbe un grosso errore.
Abbiamo intervistato più di 400 collaboratori e leader di organizzazioni in tutto il mondo che hanno lavorato costantemente con modelli di lavoro ibrido sin dalla pandemia. La maggior parte di questi modelli ha prodotto risultati inferiori alla media. Uno invece ha avuto un enorme successo…

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